서비스 메뉴 바로가기
본문 바로가기
아티클 바로가기
프로그램 목록 바로가기
신문
중앙일보
중앙SUNDAY
일간스포츠
Korea Joongang Daily
The Korea Daily
방송
JTBC
JTBC2
JTBC GOLF&SPORTS
JTBC4
JTBC GOLF
JTBC worldwide
멀티플렉스 & 레저
메가박스
필름 소사이어티
클래식 소사이어티
휘닉스 호텔앤드리조트
휘닉스 평창
휘닉스 섭지코지
매거진 & 출판
월간중앙
이코노미스트
포브스코리아
중앙북스
엘르
바자
코스모폴리탄
에스콰이어
전문 콘텐트
조인스랜드
헬스미디어
차이나랩
영어의 신
서비스
썰리
fol:in
JTBC NOW
JTBC NEWS
OOH MEDIA
중앙멤버십
JJ라이프
TJ4대전충청
CLOSE
JTBC2
JTBC GOLF&SPORTS
JTBC4
JTBC GOLF
중앙그룹 브랜드
회원가입
로그인
JTBC
뉴스
방송
편성표
JTBC
JTBC2
JTBC GOLF&SPORTS
JTBC4
JTBC Golf
온에어
검색열기
키워드 검색하기
닫기
뉴스홈
속보
정치
경제
사회
국제
문화
연예
스포츠
날씨
다시보기
JTBC 뉴스룸
아침&
오대영 라이브
보도특집
오픈 저널리즘
타임라인 이슈
VOD 이슈
기자 구독
뉴스제보
JTBC SNS
Poll
JTBC 뉴스룸
VOD 다시보기
AOD 다시듣기
트리거
팩트체크
밀착 카메라
영상구성
랭킹
APP
제보하기
코레일 하반기 신입사원 605명 채용…2006년 이후 최다
입력 2017-07-10 13:03
올해 채용 인원 1천54명…블라인드 방식 적용
크게
작게
프린트
메일
URL 줄이기
페이스북
X
복사
URL 줄이기 레이어
닫기
올해 채용 인원 1천54명…블라인드 방식 적용
코레일이 청년 일자리 창출과 철도안전·서비스 강화를 위해 올해 하반기 채용인력을 2배 이상 늘려 모두 605명(인턴 750명)을 공개 채용한다.
10일 코레일에 따르면 상반기 채용 인원 449명에 하반기 계획 인원 605명을 더하면 올해 모두 1천54명을 채용한다. 2006년 이후 최대 규모다.
하반기에 채용되는 신입사원은 직무와 무관한 서류평가를 생략해 스펙을 초월한 인재를 선발하고, 출신학교 등을 기재하지 않는 블라인드 방식을 적용해 철저히 능력중심으로 채용한다.
채용경쟁 분야는 미래철도 55명(인턴 67명), 일반공채 370명(인턴 460명), 고졸 공채 120명(인턴 149명), 보훈추천 60명(인턴 74명) 등 4개 분야다.
인턴사원 선발 후 2개월간의 실무수습을 거쳐 오는 11월 80%에 해당하는 605명을 모두 직렬 구분 없는 통합직으로 채용해 다양한 직무에 능통한 멀티형 인재로 육성한다.
입사지원은 오는 18일 오전 10시부터 20일 오후 2시까지 코레일 홈페이지(www.korail.com)에서 온라인으로만 접수하며, 자세한 사항은 홈페이지 채용공고문에서 확인할 수 있다.
홍순만 코레일 사장은 "공기업으로서 청년 일자리 창출과 사회적 약자 채용으로 사회적 책임을 다하고, 불필요한 스펙을 초월해 능력중심으로 인재를 선발할 것"이라며 "코레일의 미래를 이끌 창의적이고 우수한 인재가 많이 지원하길 바란다"고 말했다.
(연합뉴스)
관련
기사
공공기관 '블라인드 채용' 이달 도입…사진까지 뺀다
공공기관 '블라인드 채용' 전면 시행…지원서에 학력·사진 금지
오락가락 정책에 채용·해고 '반복'…법 보호도 멀기만
"86대 1 뚫어라!"…필기시험 치룬 공시생들의 표정
취업준비생들 반응은…"공정 기회" vs "역차별 우려"
JTBC 핫클릭