[앵커]
철도파업에 대한 박근혜 대통령의 '원칙론'을 두고 '철의 여인' 대처 전 영국 총리를 '벤치마킹'했다는 분석이 나옵니다. 그러나 이런 방법론이 통하고 있느냐에 대해선 이견도 만만치 않습니다.
임소라 기자입니다.
[기자]
[박근혜 대통령 (지난 2007년 5월, 중앙선데이 단독 인터뷰) : 법을 제대로 안 지키고 공권력이 땅에 떨어져서 (잠재성장률이) 1%씩 달아난다. 그러면 강력한 리더십이 필요하잖아요.]
박근혜 대통령이 '원칙'과 '비타협'으로 맞서는 건 대처 전 총리를 염두에 둔 거란 해석입니다.
취임 전부터 위기극복을 위한 강력한 리더십의 롤모델로 꼽아왔기 때문입니다.
대처 전 총리는 1980년대 영국 광산노조 파업에 1년간 원칙 대응으로 맞서 뜻을 관철시켰습니다.
박 대통령은 2007년 대선 경선을 앞두고도 "영국병을 치유한 대처 수상과 같이 원칙있는 리더십을 가진 지도자가 필요하다"고 언급할 만큼 오래 전부터 '대처리즘'을 염두에 둔 것으로 보입니다.
문제는 이런 원칙론에 뒤따르는 부작용을 최소화하기 위한 참모진들의 노력은 미흡하다는 겁니다.
[이상돈/중앙대 명예교수 : (KTX 수서 발) 자회사 운영에 대해서 반대 측이 제기하는 (경쟁체제 효과의) 문제점에 대해 총리나 장관, 코레일 사장이 설득력 있는 설명을 하고 있지 못합니다.]
특히 최원영 고용복지수석과, 방하남 고용노동부 장관 모두 보건복지, 연금 전문가로 노동 현안에 대처할 콘트롤타워가 마땅치 않다는 지적도 나오고 있습니다.